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相談内容を確認させて頂くため、当事務所よりご連絡いたします。
必要によっては、御社へ訪問し具体的にお話を伺います。 ※相談費用、交通費などは発生しません。
解決の方向性を検討し、方法についてご提案いたします。
当事務所でサポートできるものがあれば、お見積りを行い、正式ご依頼を受けてサポートいたします。
	＊スポット契約 ・労基署対応 ・助成金申請 ・就業規則の作成 ・評価制度の設計など 一時的なご依頼にご利用ください ＊顧問契約 【フルサポート顧問】 ・手続代行＋給料計算＋労務相談 【相談顧問】 ・労務トラブルの予防 ・労使間のあっせん、労使紛争の問題解  決 社外相談窓口としてご利用ください
＊料金の考え方＊ 　サービス内容と料金が適正であることをコンセプトにしておりま  す。  下記料金は目安になり、ご依頼の内容によりお見積させて頂きま  す。
顧問契約
業務内容 報酬額 【手続代行】月額顧問報酬(消費税抜) 毎月の給料計算、賞与計算 ※年末調整は別途ご請求となります。 基本料金    5,000円 勤怠集計有  1,000円(人) 勤怠集計無  500円(人) ※顧問契約の場合は基本料金無しです。 事務代行(入社、退職、扶養の増減に伴う事務代行) ・雇用保険、社会保険の取  得と喪失 (離職票の作成) ・家族変動に伴う健康保険  の扶養増減 ・36協定、変形労働時間制  に関する協定届 ・業務災害、通勤災害に伴  う給付金請求 ・出産、育児に伴う給付金  請求 ・雇用契約書等の労務関係  の書式提供 ・9人以下  20,000円 ・10〜19人 25,000円 ・20〜29人 30,000円 ・30〜39人 40,000円 ・40〜49人 50,000円 ・50〜99人 60,000円 ・100人以上 別途御見積 労務相談(日常的な人事・労務管理に関する相談対応) ・退職・解雇、メンタルヘ  ルス、求人、給与の見直  し等、労務管理に関する  相談 ・法律改正に伴う実務対応 ・助成金の活用プランのご  提案 ・訪問無     20,000円 ・訪問有(必要時) 25,000円 ・定期訪問    30,000円
スポット契約
スポット報酬(随時ご請求)(消費税抜) 労働保険料年度更新 確定申告手続 ・9人以下  40,000円 ・10〜19人 50,000円 ・20〜29人 60,000円 ・30〜39人 70,000円 ・40〜49人 80,000円 ・50〜99人 100,000円 ・100人以上 別途御見積 社会保険料 算定基礎届手続 ・9人以下  30,000円 ・10〜19人 40,000円 ・20〜29人 50,000円 ・30〜39人 60,000円 ・40〜49人 70,000円 ・50〜99人 80,000円 ・100人以上 別途御見積 監督署の調査立会い及び是正対応 １回あたり２万円 但し調査後の実務対応は別途発生 賃金制度設計 基本給・諸手当の支給基準の決定他 150,000円〜 就業規則の作成 労務リスク回避型の規定 150,000円〜 助成金申請 助成金額の２０% 規定の整備、制度の導入等については別途お見積り

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